|
Разгоревшийся было скандал руководители международной организации «Трансперенси Интернешнл» (Transparency International) постарались оперативно замять. На прошлой неделе стало известно, что в обширных списках клиентов панамского офшорного оператора Mossack Fonseca числится и глава чилийского филиала организации по борьбе с коррупцией Гонзало Делавю Свэтт (Gonzalo Delaveau Swett). Как выяснилось, гражданскому активисту принадлежало «как минимум пять офшорных компаний», а происхождение средств, переведённых им на тайные счета, вполне может вызвать вопросы у чилийских следственных органов.
Как ни странно, но реакция международных борцов с коррупцией на возможное преступление собственного коллеги оказалась, мягко говоря, не слишком впечатляющей. «Мы глубоко огорчены тем, что произошло с главой нашего подразделения в Чили, - говорится в заявлении председателя «Транспэренси Интернешнл» Хосе Угаса (José Ugaz ), – Мы считаем полную прозрачность наиболее важным компонентом нашей работы. После того, как мы узнали о связях Делавю с секретными компаниями, руководство нашей международной организации начало работу по приостановке работы чилийского отделения во избежание возможной дискредитации».
Эта работа, по признанию господина Угаза, впрочем, была немедленно свёрнута после отставки проштрафившегося активиста. «Мы приняли решение не вводить санкции против этого отделения», говорится в официальном пресс-релизе правозащитников.
Глава чилийского отделения «Транспэренси» подал в отставку через несколько часов после того, как налоговые органы в Сантьяго объявили о начале расследования возможных нелегальных сделок, проведённых фигурантами громкого офшорного скандала. По некоторым данным, кроме нескольких бизнесменов и бывших футболистов, в опубликованных материалах упоминаются имена и нескольких латиноамериканских правозащитников.
Впрочем, по данным FLB руководство «Трансперенси Интернешнл» (Transparency International) в скором времени ждут новые сюрпризы, связанные с раскрытием данных о непрозрачной деятельности этой «прозрачной» организации.
|
