Скандал в ООО «Агролипецк», крупнейшем в Черноземье иностранном холдинге «Агроинвест», начался 15 апреля 2013 г., когда работяги попросили достойной оплаты своего труда. Но вместо выполнения требований работников посчитали забастовщиками и уволили за прогулы.
— Мы работаем на предприятии с 2009 года, а некоторые и того больше, — рассказал один из механизаторов Александр Пешков, — работаем сутки через сутки, но в табеле нам ставят «8», а труд в ночное время, в выходные и праздничные дни не учитывают. Более того, все мы работаем постоянно с ядохимикатами, которые применяют для выращивания хлеба на полях ООО «Агролипецк». Нас просто травят этими ядами, работать приходится без защиты, вернее, выдали один респиратор на троих, вот как хочешь, так и трудись. Доходит до того, что ядом в ночь поле заливают так, что у людей, чьи огороды расположены рядом, даже трава не растет, а утром мы выходим и сеем зерно. Да у нас даже куры его не клюют, настолько оно ядом все пропитано.
— После выдвижения наших требований, мы встретились с генеральными директором ООО Агролипецк Сахановым З.И., генеральным директором ООО «Агроинвест» Ричардом Ворбертоном, которые обещали устранить все грубейшие нарушения и пересмотреть оплату труда, — наперебой рассказывают уволенные механизаторы. — Наши основные требования заключались в следующем: оплата труда за работу в ночное время, выходные и праздничные, за работу с вредными и опасными веществами. Нам было обещано дать разъяснения и решить поставленные вопросы в течение 14 дней. Следующая наша встреча состоялась 1 мая. От руководящего состава ООО «Агролипецк» при встрече принимал участие Фрейзер Скотт. Конкретного решения на поставленные вопросы не последовало. Мы вынуждены были направить свои требования в прокуратуру Усманского района, в инспекцию по труду по Липецкой области. 6 мая приехал инспектор по труду Липецкой области Немцов В.И., который вместе с руководством обещал рассмотреть все требования и устранить все нарушения до 16 мая. Поверив обещаниям, мы в период с 1 по 16 мая выполняли свои непосредственные обязанности, но, так как наши требования не были услышаны, с 16 мая мы вынуждены были при нахождении на рабочем месте отказаться от выполнения непосредственных обязанностей. 20.05.2013 г. вновь состоялась встреча с руководящим составом, с присутствием инспектора по труду. Ответа на поставленные вопросы не последовало. За время всего конфликта неоднократно слышались угрозы об увольнении, что и произошло 20 мая.
В итоге 70 работников бывшего колхоза стали саботажниками, и теперь их семьи остались без средств к существованию. Более подробно об этой истории читайте в «Житье-Бытье» от 28 мая.
Очевидно, агрохолдинг знает, где найдет рабочие руки, раз так просто расстается со своими профессиональными механизаторами.
